这边张鸣也注意到了跟随自己多年的员工脸上的不安,思索片刻之后抬头有些不好意思的问道:

  “曲总,我这些员工也跟了我好多年,业务方面绝对没有问题,您要是把公司收购过去以后打算怎么安排他们?”

  广告公司的几个管理层,也十分关心的看着要成为新老板的曲连杰,打算听听他怎么回答。

  曲连杰自然也明白张鸣的意思,直接承诺道:

  “你放心吧张总,这一点我可以做出保证,只要他们好好的工作,我尽量做到一个人不裁!”

  张鸣闻言点了点头,有些落寞的说道:

  “这样我也就放心了,可不能因为我自己的事儿耽误他们的前程,要是您这边儿觉得没什么问题。”

  “那咱就按照第一次见面时,商量好的价格,抓紧把合同签了吧,完事儿之后我还得连夜飞去濠江,处理我那个不孝子的事情!”

  曲连杰点了点头:“行,签合同!”

  等签完合同曲连杰把钱转过去以后,不一会儿手机上收到信息的张鸣叹了一口气,站起身一脸失落的回到自己办公室去收拾个人物品。

  之后曲连杰也带着公司的管理层送别张鸣,同时也观察到外面每个员工脸上都露出不舍的表情,这也算人之常情。

  因为据背调公司介绍,张鸣为人宽厚,尤其是对待员工,更是像家人一样,这属于老板中的异类。

  见到这一幕的曲连杰也给自己在心里提了个醒儿,以后对于子女的教育一定要重视,要不然子女败家、房倒屋塌!

  等送完张鸣以后,曲连杰又带这几个管理层回到了会议室,坐在主位上对着有些陌生的众人说道:

  “你们都自我介绍一下吧,都是负责什么岗位的!”

  这几个管理层你看看我,我看看你都没有说话,最后还是一个看年纪大概能有30多岁的人感觉这是个机会率先发言:

  “曲总您好,我叫钱益是咱们公司创意部的总监,主要负责为公司的项目提供创意,以后在您的领导下,公司肯定会越来越好!”

  曲连杰听完不禁的点了点头,心里觉得这是个人才,不管怎么说人家懂得抓住机会。

  其他人见有人带头,也纷纷的自我介绍:

  “曲总您好,我是……”

  曲连杰一直耐心的听他们介绍,同时还拿出笔记本儿一直在比比划划,直到他们介绍完才说了自己对于公司的安排:

  “咱们公司现有的员工是36人,我打算抽出12人成立一个新的部门,其余的人继续做之前的老项目,这12个人主要负责我旗下火锅店的营销宣传!”

  说到这儿曲连杰看了一眼刚才第一个发言的钱益,直接宣布了一个决定:

  “钱总监提升为副总,这个新部门也由钱总负责,你没问题吧?”

  钱益闻言立马站起来,一脸激动的表态:

  “你放心吧曲总,我一定不辜负您的信任!”

  其他人见状则是肠子都悔青了,早知道第一个发言的人能升官,也轮不到的钱益。

  曲连杰可没空管这帮人的想法,对着他们吩咐道:

  “各位就按照原来的模式继续的去做工作,大家先去忙吧,有什么问题找钱总就可以!”

  “好的曲总~”除钱益以外的其他管理层应答完纷纷起身离开会议室。

  不过脸上明显都有些心事重重,他们也算看出来了,新老板对于广告公司的业务根本就不重视。
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